[anka_res]

Napisane przez anjuta

anka, masz rację, że na zastępstwo nie musi podać powodu, ale jeśli jest tak jak napisała autorka, że naczelniczka uważa, ze musi, to jest coś dziwnego w tej sytuacji...

Bo naprawde nie fair postepuje. Zreszta jesli prawda jest ze tamta dziewczyna na zastepstwie pracuje 12 lat (!) - w co trudno mi uwierzyc, ze ktos by sie na to zgodzil - to pozostawie to bez komentarza. I ktos by sie spodziewal ze panstwowa firma to powinni przestrzegac prawa i zasad fair play a tu prosze

Autorko ja mam wrazenie ze ona chce Cie sklonic do zlozenia wypowiedzenia zeby byla czysta sprawa w papierach, zebys nie mogla potem zglaszac zastrzezen etc. Pewnie im potrzeba bylo kogos na miesiac to Ci zamydlili oczy umowa na 10 miesiecy.