[iizabelaa]

Napisane przez maja2005

Tak sobie czytam Wasze wypowiedzi i zarzuty wobec młodych matek lub kobiet, które matkami dopiero będą i nasuwa mi się pytanie, czy jakikolwiek pracodawca zastanawia się w ogóle nad tym, dlaczego tak się dzieje, że kobiety zaraz po zajściu w ciążę idą na zwolnienie?
A może właśnie dlatego, że polityka w firmach jest wrogo do nich nastawiona, może dlatego, że od początku są dyskryminowe, a może w końcu dlatego, że sama praca ich nie satysfakcjonuje? Bo każdy medal ma dwie strony, a zadowolony pracownik niezależnie od okoliczności nie szuka powodu, aby wykręcać się od pracy.

Sama nie jestem jeszcze matką, a co do ich poglądów, nie twierdzę, że wszystkim po urodzeniu dziecka się zmieniają, ale jak na razie nie znam żadnej, której się nie zmieniły Nawet takim, które dzieci mieć nie chciały.

W firmie, której pracuje znam kobietę, która poszła na L4 praktycznie po 3 miesiącach ciąży jak i dziewczynę, która pracował do dnia porodu (dosłownie)

Uważam, że to zależy od charakteru kobiety a nie od pracodawcy.