wymagany wiek, jak przekonać pracodawcę?

peppies · 2014-05-13, 14:13

Witajcie!

Moje pytanie jest takie. Otóż znalazłam ogłoszenie o pracę, które mnie bardzo interesuje, spełniam również wymóg ukończonej szkoły w tym kierunku jednak pracodawca wymaga wieku 28-35 lat. Jak przekonać pracodawcę oraz co napisać w mailu żeby przekonać że wiek nie jest aż tak istotny jeśli ma się zapał i chęć do pracy?
Może i nie bez powodu jest napisana granica wiekowa ale myślę że to nie dyskwalifikuje mnie do tego żeby spróbować

Dziękuję z góry za wszelkie propozycje

Wysłane z aplikacji mobilnej Wizaz Forum.

anjuta · 2014-05-13, 17:09

Cytat:

Napisane przez peppies

Witajcie!

Moje pytanie jest takie. Otóż znalazłam ogłoszenie o pracę, które mnie bardzo interesuje, spełniam również wymóg ukończonej szkoły w tym kierunku jednak pracodawca wymaga wieku 28-35 lat. Jak przekonać pracodawcę oraz co napisać w mailu żeby przekonać że wiek nie jest aż tak istotny jeśli ma się zapał i chęć do pracy?
Może i nie bez powodu jest napisana granica wiekowa ale myślę że to nie dyskwalifikuje mnie do tego żeby spróbować

Dziękuję z góry za wszelkie propozycje

Wysłane z aplikacji mobilnej Wizaz Forum.

a masz 50 czy 18 lat?

peppies · 2014-05-13, 18:13

Cytat:

Napisane przez anjuta

a masz 50 czy 18 lat?

24

Wysłane z aplikacji mobilnej Wizaz Forum.

**201708160922** · 2014-05-16, 07:34

To ciekawe zagadnienie. Ogolnie, czytajac ze zrozumieniem, powinnas odpusci, ALE:
- granica jest niewielka
- byc moze pomimo tego, ze nie spelniasz tego warunku, masz szanse na prace.

Ogolnie popieram czytanie ze zrozumieniem, ale zaczelam miec watpliwosci, gdy dowiedzialam sie, ze sa firmy, ktore zaznaczaja w ogloszeniu, ze oczekuja CV TYLKO mejlowo lub przez portal, a biora pod uwage tylko przyniesione osobiscie.

Wysłane z aplikacji mobilnej Wizaz Forum.

**201701300929** · 2014-05-16, 11:05

sprobowac mozna zawsze ale pytanie dlaczego pracodawca wymaga takiego wieku- najprawdopodobniej:

-oczekuje jakiegos doswiadczenia,
-nie chce zeby mu kobietka uciekla na macierzynski a uwaza ,ze po 28 to wiekszosc juz ma dzieci

-mimo wszystko w 1 pracach ludzie nie wiedza do konca jak sie zachowac, czesto zmeiniaja prace itp., po starszych mozna sie juz spodiewac pewnej stabilnosci

Mozliwe wiec ,ze nie wezmie Twojej kandydatury pod uwagę - ale z drugiej strony jesli napiszesz jakies ladne uzasadnienie czemu tto rpaca twoich marzen to mzoe i Cie zostawi

**201708160922** · 2014-05-16, 12:47

Kurcze, zle doczytalam, tam jest 28, a nie 25

Ale zdanie podtrzymuje.

Wysłane z aplikacji mobilnej Wizaz Forum.

chwast · 2014-05-16, 20:30

Ja zrobiłam tak: nie wpisałam w CV daty urodzenia.
Zaprosili mnie na rozmowę i tam spytali o wiek.
Powiedziałam.
Rozmowa przebiegła super itd.
Nie przyjęli mnie bo wszystko ok,ale za młoda.
Miesiąc później zadzwonili, że jednak tak. Powiedzieli, że byli w szoku czym się interesuje w tym wieku, na czym się znam, co robię, co robiłam i jak się ze mną rozmawia - dlatego wiek nie miał tu znaczenia.

**userrr** · 2014-05-17, 15:54

niestey, z mojego doświadczenia jakie by nie było wynika, że pracodawcy bardzo niechętnie robią wyjątki od ich normy, a czasem w ogóle, więc jeśli się nie da dogadać to najlepiej znaleźć inną pracę, czasem szybciej się znajdzie inną prace niż dogada z takim kimś

2014-05-13, 14:13	#1
peppies Raczkowanie Zarejestrowany: 2010-11 Wiadomości: 74	wymagany wiek, jak przekonać pracodawcę? Witajcie! Moje pytanie jest takie. Otóż znalazłam ogłoszenie o pracę, które mnie bardzo interesuje, spełniam również wymóg ukończonej szkoły w tym kierunku jednak pracodawca wymaga wieku 28-35 lat. Jak przekonać pracodawcę oraz co napisać w mailu żeby przekonać że wiek nie jest aż tak istotny jeśli ma się zapał i chęć do pracy? Może i nie bez powodu jest napisana granica wiekowa ale myślę że to nie dyskwalifikuje mnie do tego żeby spróbować Dziękuję z góry za wszelkie propozycje Wysłane z aplikacji mobilnej Wizaz Forum.

2014-05-16, 07:34	#4
201708160922 Konto usunięte Zarejestrowany: 2011-10 Wiadomości: 10 444	Dot.: wymagany wiek, jak przekonać pracodawcę? To ciekawe zagadnienie. Ogolnie, czytajac ze zrozumieniem, powinnas odpusci, ALE: - granica jest niewielka - byc moze pomimo tego, ze nie spelniasz tego warunku, masz szanse na prace. Ogolnie popieram czytanie ze zrozumieniem, ale zaczelam miec watpliwosci, gdy dowiedzialam sie, ze sa firmy, ktore zaznaczaja w ogloszeniu, ze oczekuja CV TYLKO mejlowo lub przez portal, a biora pod uwage tylko przyniesione osobiscie. Wysłane z aplikacji mobilnej Wizaz Forum.

2014-05-16, 11:05	#5
201701300929 Konto usunięte Zarejestrowany: 2012-02 Wiadomości: 2 208	Dot.: wymagany wiek, jak przekonać pracodawcę? sprobowac mozna zawsze ale pytanie dlaczego pracodawca wymaga takiego wieku- najprawdopodobniej: -oczekuje jakiegos doswiadczenia, -nie chce zeby mu kobietka uciekla na macierzynski a uwaza ,ze po 28 to wiekszosc juz ma dzieci -mimo wszystko w 1 pracach ludzie nie wiedza do konca jak sie zachowac, czesto zmeiniaja prace itp., po starszych mozna sie juz spodiewac pewnej stabilnosci Mozliwe wiec ,ze nie wezmie Twojej kandydatury pod uwagę - ale z drugiej strony jesli napiszesz jakies ladne uzasadnienie czemu tto rpaca twoich marzen to mzoe i Cie zostawi

2014-05-16, 12:47	#6
201708160922 Konto usunięte Zarejestrowany: 2011-10 Wiadomości: 10 444	Dot.: wymagany wiek, jak przekonać pracodawcę? Kurcze, zle doczytalam, tam jest 28, a nie 25 Ale zdanie podtrzymuje. Wysłane z aplikacji mobilnej Wizaz Forum.

2014-05-16, 20:30	#7
chwast Zakorzenienie Zarejestrowany: 2010-11 Wiadomości: 24 370	Dot.: wymagany wiek, jak przekonać pracodawcę? Ja zrobiłam tak: nie wpisałam w CV daty urodzenia. Zaprosili mnie na rozmowę i tam spytali o wiek. Powiedziałam. Rozmowa przebiegła super itd. Nie przyjęli mnie bo wszystko ok,ale za młoda. Miesiąc później zadzwonili, że jednak tak. Powiedzieli, że byli w szoku czym się interesuje w tym wieku, na czym się znam, co robię, co robiłam i jak się ze mną rozmawia - dlatego wiek nie miał tu znaczenia.

2014-05-17, 15:54	#8
userrr BAN stały Zarejestrowany: 2014-05 Wiadomości: 869	Dot.: wymagany wiek, jak przekonać pracodawcę? niestey, z mojego doświadczenia jakie by nie było wynika, że pracodawcy bardzo niechętnie robią wyjątki od ich normy, a czasem w ogóle, więc jeśli się nie da dogadać to najlepiej znaleźć inną pracę, czasem szybciej się znajdzie inną prace niż dogada z takim kimś

Ten wątek obecnie przeglądają: 1 (0 użytkowników i 1 gości)