Pomocy-brak umowy pisemnej-pismo do pracodawcy

[label86]

Witam, potrzebuję porady.
Mam taką sytuację w nowej firmie. Pracuję 3 tydzień, a pracodawca cały czas nie chce (niby księgowa niedstępna itp) przedstawić mi i podpisać umowy o pracę.
Przeszukałam fora i podpowiadają iż obowiązuje nas umowa ustna o pracę. Wyrejestrowałam się z urzędu pracy, dojeżdżam, nie jestem ubezpieczona, potrzebuję podpisać umowę.
W jaki sposób mogę to wymusić ?

Znalazłam na jednym z for taka pomoc:
"Należy wystąpić do pracy z pismem, iż jeśli nie przedstawi Ci pisemnej umowy o pracę w dniu.... to rozwiązujesz tę umowę z dniem następnym bez wypowiedzenia, ze względu na niewypełnienie podstawowego obowiązku ze strony pracodawcy."

Proszę o pomoc, czy z kwesti prawnej, mogę zrobić jak jest napisane powyżej ? tzn. Przedtawić takie pismo pracodawcy i jeśli się z tego nie wywiąże to poprostu nasza "umowa" wtedy jest uważana za rozwiązaną ?

[absta]

Witaj, ja ponad rok czasu bez pisemnej umowy pracowałam niby jest to obowiązkiem pracodawcy, ale po obdzwonieniu kilku instytucji dowiedziałam się, że to żadna zbrodnia z jego strony, więc sobie odpuściłam.
Najważniejsze jest, żeby były za Ciebie składki ZUS odprowadzane. Poproś szefa o kserokopię zgłoszenia Ciebie do Zusu lub po pierwszym przepracowanym miesiącu o wyciąg składki Zusowskiej. To musi mieć.
Jeśli tego Ci nie dostarczy, wtedy będziesz mogła coś podejżewać.

Wszystko zależy też od miejsca w jakim pracujesz, czy masz kontakt z ludźmi itp, bo jeśli takiego pracodawcę coś najdzie i bez umowy Ciebie po prostu wyrzuci, to musisz mieć świadków na to, że pracowałaś, jeśli będziesz chciała swoich praw dochodzić.