Polecamy:

dudipopka · 2009-01-14, 21:03

Cytat:

Napisane przez adaikaka

a haaa

no to już wszystko wiem

Mój mąż ma na umowie podstawę a skoro moje wynagrodzenie odpada bo jestem na wychowawczym to mam szansę na te pieniążki... zawsze coś jak nie będę pracować

a chcę posiedzieć przy maluszku do momentu jak skończy roczek

A urlop właśnie tak planuję wziąć

po macierzyńskim

akurat urodzę pod koniec sierpnia... macierzyński skończy mi się pewnie pod koniec stycznia i wezme cały zaległy urlop za rok 2009 (bo w tym roku urlopu nie wezmę bo będę miała L4

)

Jest git

Dzięki dziewczyny

jeśli ci macierżyński skończy sie po nowym roku czyliw 2010 to będziesz miała jeszcze do wykorzystani zaległy urlop za 2010 r

czyli jak masz prawo do 26 dni urlpou wypoczynkowego to będziesz sobie na nim siedzieć 52 dni

szczęściaro

acha do urlopu nie wlicza ci sie sobót i niedziel czyli ci wyjdzie maaaaaasakrycznie dużo tego wypoczynkowego

adaikaka · 2009-01-14, 21:08

Cytat:

Napisane przez dudipopka

jeśli ci macierżyński skończy sie po nowym roku czyliw 2010 to będziesz miała jeszcze do wykorzystani zaległy urlop za 2010 r

czyli jak masz prawo do 26 dni urlpou wypoczynkowego to będziesz sobie na nim siedzieć 52 dni

szczęściaro

acha do urlopu nie wlicza ci sie sobót i niedziel czyli ci wyjdzie maaaaaasakrycznie dużo tego wypoczynkowego

nie ukrywam że cieszy mnie to bardzo

Chciałabym na początku spędzić z miom maleństwem jak najwięcej czasu

Bo wiadomo!! Nikt mamy nie zastąpi

Ale, na razie dorobiłam się chyba 22 dni urlopu wypoczynkowego...

dudipopka · 2009-01-14, 21:16

czyli 44 dni 100% płatnego ponad 2-2,5 miesiąca ci wyjdzie

adaikaka · 2009-01-14, 21:20

Cytat:

Napisane przez dudipopka

czyli 44 dni 100% płatnego ponad 2-2,5 miesiąca ci wyjdzie

O mamo... to możliwe, że się nie zmieszczę do końca marca...
I co wtedy?? Przepadną mi te dni które wejdą na kwiecień??

dudipopka · 2009-01-14, 21:23

Cytat:

Napisane przez adaikaka

O mamo... to możliwe, że się nie zmieszczę do końca marca...
I co wtedy?? Przepadną mi te dni które wejdą na kwiecień??

a czemu mają ci przepaść o co chodzi z tym końcem marca??
aaa jeśli masz umowe własnie do marca to nie przysługuje ci urlop na 2010 i chyba nici z wychowawczego kochana

adaikaka · 2009-01-14, 21:48

Cytat:

Napisane przez dudipopka

a czemu mają ci przepaść o co chodzi z tym końcem marca??
aaa jeśli masz umowe własnie do marca to nie przysługuje ci urlop na 2010 i chyba nici z wychowawczego kochana

Umowę mam do 21 lutego... ale mam cichą nadzieję, że szefowa da mi już umowę na stałe bo taka mi przysługuje od lutego...
Fajna z niej kobieta i mówiła mi, że szuka kogoś na moje zastępstwo a nie za mnie...
Ale wszystko tak na prawdę okaże się w lutym...
Poza tym całą kasę będzie wypłacał mi ZUS (też gdzieś tak czytałam)
Generalnie z tego co czytałam to jeśli kobiecie kończy się umowa po 13 tyg ciaży to jest ona automatycznie przedłużana do porodu a potem chyba do końca macierzyńskiego...
Nie wiem gdzie może mi to ktoś łopatologicznie wytłumaczyć...
Ja się już w tym wszystkim pogubiłam

A do końca marca trzeba wybrać zaległy urlop z zeszłego roku

dudipopka · 2009-01-14, 22:01

Cytat:

Napisane przez adaikaka

Umowę mam do 21 lutego... ale mam cichą nadzieję, że szefowa da mi już umowę na stałe bo taka mi przysługuje od lutego...
Fajna z niej kobieta i mówiła mi, że szuka kogoś na moje zastępstwo a nie za mnie...
Ale wszystko tak na prawdę okaże się w lutym...
Poza tym całą kasę będzie wypłacał mi ZUS (też gdzieś tak czytałam)
Generalnie z tego co czytałam to jeśli kobiecie kończy się umowa po 13 tyg ciaży to jest ona automatycznie przedłużana do porodu a potem chyba do końca macierzyńskiego...
Nie wiem gdzie może mi to ktoś łopatologicznie wytłumaczyć...
Ja się już w tym wszystkim pogubiłam

A do końca marca trzeba wybrać zaległy urlop z zeszłego roku

jeśli ci przedłuży to chyba będzie ci sie wsio należało
jeśli nie przedłuży to będzie ci sie należał macierzyński a przed tym wypoczynkowy o wychowawczym nie będzie mowy bo go udziela pracodawca
ja miałam macierzyński od 5 lipca do 7 listopada-(poród 12 lipca)potem 26 dni zaległego plus 2 dni opieki nad dzieckiem w sumie do 22 grudnia byłam na urlopie wypoczynkowym
wszystko zależy od tego kiedy urodzisz

a na kiedy masz termin?? ewentualnie mogłabyś wrócić po macierzyńskim i czekać na umowę ale wtey prawo cie nie chroni i możesz zostać zwolniona

adaikaka · 2009-01-14, 22:04

Cytat:

Napisane przez dudipopka

jeśli ci przedłuży to chyba będzie ci sie wsio należało
jeśli nie przedłuży to będzie ci sie należał macierzyński a przed tym wypoczynkowy o wychowawczym nie będzie mowy bo go udziela pracodawca
ja miałam macierzyński od 5 lipca do 7 listopada-(poród 12 lipca)potem 26 dni zaległego plus 2 dni opieki nad dzieckiem w sumie do 22 grudnia byłam na urlopie wypoczynkowym
wszystko zależy od tego kiedy urodzisz

a na kiedy masz termin?? ewentualnie mogłabyś wrócić po macierzyńskim i czekać na umowę ale wtey prawo cie nie chroni i możesz zostać zwolniona

A no termin mam 27.08.09... ALe to pierwsze wyliczenia

jeszcze się może zmienić

Okaże się jakiego mam pracodawcę

ale wierzę, że nie będzie tak źle

dudipopka · 2009-01-14, 22:07

morze rzeczywiście nie będzie zle życze powodzenia

dudipopka · 2009-01-14, 22:14

wiesz co coś obliczyłam
jeśli urodzisz w terminie to do końca umowy zostaje ci tydzień( wtedy masz urlop macierzyński do chyba 14 stycznia)
a jeśli przenosisz o tydzień macierzyński ci sie kończy po umowie (albo w ten sam dzień)i może cie już nie zatrudniać bo nie musi
ale okarze sie w praniu niemniej życze powozdenia

Svinecka · 2009-01-14, 22:24

a za wypoczynkowy placi pracodawca czy zus??
i ile trzeba przepracowac (przy umowie na czas nieokreslony) zeby sie on nalezal

czy nalezy on sie zawsze raz w roku??

a co jesli np pracuje od grudnia 2008 - to za 2008 rok nalezy mi sie wychowawczy?

dudipopka · 2009-01-14, 22:29

Cytat:

Napisane przez Svinecka

a za wypoczynkowy placi pracodawca czy zus??
i ile trzeba przepracowac (przy umowie na czas nieokreslony) zeby sie on nalezal

czy nalezy on sie zawsze raz w roku??

a co jesli np pracuje od grudnia 2008 - to za 2008 rok nalezy mi sie wychowawczy?

chyba minimum pół roku trzeba pracować u danego pracodawcy chociaż mogę sie mylić
no jeśli pracujesz od grudnia to za 200r8 rok nie masz urlopu ale w nowym roku już masz prawo do urlopu za 2009
ale ręki se nie dam uciąć to takie moje przemyślenia i obsewacje
najlepiej sie spytać pracodawcy a jak duż afirma to w kadrach

Svinecka · 2009-01-14, 22:36

Cytat:

Napisane przez dudipopka

chyba minimum pół roku trzeba pracować u danego pracodawcy chociaż mogę sie mylić
no jeśli pracujesz od grudnia to za 200r8 rok nie masz urlopu ale w nowym roku już masz prawo do urlopu za 2009
ale ręki se nie dam uciąć to takie moje przemyślenia i obsewacje
najlepiej sie spytać pracodawcy a jak duż afirma to w kadrach

no a jesli ide na l4 i te pol roku niby przepracowane nie bedzie bo bede na zwolnieniu ale w sumie zatrudniona bede to tez sie bedzie liczyc??

no i kto placi za wypoczynkowy bo to jest wazne

dudipopka · 2009-01-14, 22:43

Cytat:

Napisane przez Svinecka

no a jesli ide na l4 i te pol roku niby przepracowane nie bedzie bo bede na zwolnieniu ale w sumie zatrudniona bede to tez sie bedzie liczyc??

no i kto placi za wypoczynkowy bo to jest wazne

za wypoczynkowy płaci pracodawca
tak l4 sie liczy do przepracowanego okresu

Svinecka · 2009-01-14, 22:47

Cytat:

Napisane przez dudipopka

za wypoczynkowy płaci pracodawca
tak l4 sie liczy do przepracowanego okresu

a jak pracodawca to i tak odpada
jestem zatrudniona u TZ wiec te pieniadze, ktore mialby placic mi za wypoczynkowy i tak sa "nasze" wiec nie ma sensu

interesuje mnie tylko urlop platny przez zus

dudipopka · 2009-01-14, 22:52

nie ma czegoś takiego jak platny urlop przez zus.....a jak jesteś zatrudniona u tż to chyba nie masz prawa do wychowawczego

Svinecka · 2009-01-15, 08:51

Cytat:

Napisane przez dudipopka

nie ma czegoś takiego jak platny urlop przez zus.....a jak jesteś zatrudniona u tż to chyba nie masz prawa do wychowawczego

ojj firma jest na jego ojca wiec jestem u jego ojca zatrudniona - slubu nie mamy wiec teoretycznie jest dla mnie obca osoba

jak nie ma platnego przez zus skoro macierzynski placi zus a nie prawcodawca

a na l4 pierwszy miesiac placi pracodawca a potem juz zus

dudipopka · 2009-01-15, 12:51

ale ty sie pytałaś kto placi wypoczynkowy--urlopy macierzyńskie czy wychowawcze to inna bajka

macierzyński z reguły sie nalerzy każdej kobiecie wychowawczy nie zawsze

Svinecka · 2009-01-15, 12:53

no na wychowawczy musi sie chyba zgodzic pracodawca nie? chociaz czytalam gdzies, ze kobieta ma prawo do wychowawczego do trzech lat

dudipopka · 2009-01-15, 13:12

maksymalnie do 3 lat nie dłużej niż do ukończenia przez dziecko 4 lat(mozna brać na raty) w tym jeśli są spełnione określone warunki można przez 2 lata zopieki dostawać 400 zł jako opieka nad dzieckiem oraz 48 zet rodzinnego
na niego też wyraża zgode pracodawca piszesz wniosek dołączasz oświadczenie ze ojciec dziecka nie bedzie brał wychowawczego w danym terminie na dziecko

Svinecka · 2009-01-15, 13:26

Cytat:

Napisane przez dudipopka

maksymalnie do 3 lat nie dłużej niż do ukończenia przez dziecko 4 lat(mozna brać na raty) w tym jeśli są spełnione określone warunki można przez 2 lata zopieki dostawać 400 zł jako opieka nad dzieckiem oraz 48 zet rodzinnego
na niego też wyraża zgode pracodawca piszesz wniosek dołączasz oświadczenie ze ojciec dziecka nie bedzie brał wychowawczego w danym terminie na dziecko

no no to to ja wiem

tylko powiedz mi jeszcze czy pracodawca placi zus na wychowawczym?? slyszalam, ze nie

dudipopka · 2009-01-15, 14:39

nie ne płaci zusu

ngk · 2009-01-16, 23:00

niektorzy chodza do pracy bo lubia a niektorzy bo musza - proste

czekoladka21 · 2009-02-01, 10:45

Dziewczyny moze to glupie pytanie ale ja 1 raz jestem na L4 i nie wiem co dalej robic tzn. wypłatę za luty bedzie placil mi ZUS i wlasnie nie wiem czy to ja musze cos zalatwiac jakies dokumenty do ZUS-u czy zalatwia to ksiegowa???
L4 mam wypisywane co 3 tygodnie i 13 lutego dostane nastepne tylko nie wiem czy mam go przekazac pracodawcy czy musze jechac do ZUS-u??

dudipopka · 2009-02-01, 12:13

Cytat:

Napisane przez czekoladka21

Dziewczyny moze to glupie pytanie ale ja 1 raz jestem na L4 i nie wiem co dalej robic tzn. wypłatę za luty bedzie placil mi ZUS i wlasnie nie wiem czy to ja musze cos zalatwiac jakies dokumenty do ZUS-u czy zalatwia to ksiegowa???
L4 mam wypisywane co 3 tygodnie i 13 lutego dostane nastepne tylko nie wiem czy mam go przekazac pracodawcy czy musze jechac do ZUS-u??

wszystkie l4 oddajesz do pracy--możesz nawet pocztą --nic nie załatwiasz w zusie oni to robią za ciebie
i tyle

katarzynka00 · 2009-02-01, 12:13

Cytat:

Napisane przez czekoladka21

Dziewczyny moze to glupie pytanie ale ja 1 raz jestem na L4 i nie wiem co dalej robic tzn. wypłatę za luty bedzie placil mi ZUS i wlasnie nie wiem czy to ja musze cos zalatwiac jakies dokumenty do ZUS-u czy zalatwia to ksiegowa???
L4 mam wypisywane co 3 tygodnie i 13 lutego dostane nastepne tylko nie wiem czy mam go przekazac pracodawcy czy musze jechac do ZUS-u??

L4 dostarcz pracodawcy.

czekoladka21 · 2009-02-01, 12:38

dziekuję za odpowiedzi!! to nawet spoko,że mozna pocztą wysłac, rozumiem, ze po uprzednim poinformowaniu pracodawcy, że L4 bedzie wyslane poczta....

dudipopka · 2009-02-01, 12:46

Cytat:

Napisane przez czekoladka21

dziekuję za odpowiedzi!! to nawet spoko,że mozna pocztą wysłac, rozumiem, ze po uprzednim poinformowaniu pracodawcy, że L4 bedzie wyslane poczta....

nawet nie musisz go powiadamiać
tylko pamiętaj wysyłasz poleconym by mieć podkładkę w razie czego

czekoladka21 · 2009-02-01, 13:01

hmmm jeszcze jedna kwestia.... zwolnienie dostaje zawsze w piątki, bo chodze co 3 tygodnie i zawsze jest to piątek wieczorem
nie moge wobec tego wysłac poczty w tym samym dniu bo jest nieczynna juz, wiec pozostaje czekac do poniedzialku, chyba te dwa dni nie zrobią roznicy jak myslicie?

dudipopka · 2009-02-01, 13:09

na dostarzcenie zwolnienia masz 7 dni roboczych
a w soboty poczte masz nieczynną? niektóre są czynne do 13
ewentalnie możesz zawieść je do kogoś z pracy by je dostarczył w pracy ale wtedy nie masz podkładki w razie czego ze oddałaś
osobiście znam przypadek u mnie w rodzine kuzyn tż dostarczył koledze l4 zeby oddał ten zapomniał ze je ma a jak już je dostarczył to było po 7 dniach i kuzyn został zwolniony
ale ty jesteś w ciąży więc cie nie zwolnią

ale podkładkę musisz mieć

2009-01-14, 21:16	#93
dudipopka kobieta za ladą Zarejestrowany: 2007-05 Lokalizacja: z czarnej..dziury Wiadomości: 11 697	Dot.: jak to jest z L4?? czyli 44 dni 100% płatnego ponad 2-2,5 miesiąca ci wyjdzie __________________ 9 lipca 2014 godzina 2 .00 -------- 20.04 2015---świat się zatrzymał trzeba dzisiaj nie mieć czasu żeby jutro mieć czas ````kękę

2009-01-14, 22:07	#99
dudipopka kobieta za ladą Zarejestrowany: 2007-05 Lokalizacja: z czarnej..dziury Wiadomości: 11 697	Dot.: jak to jest z L4?? morze rzeczywiście nie będzie zle życze powodzenia __________________ 9 lipca 2014 godzina 2 .00 -------- 20.04 2015---świat się zatrzymał trzeba dzisiaj nie mieć czasu żeby jutro mieć czas ````kękę

2009-01-14, 22:14	#100
dudipopka kobieta za ladą Zarejestrowany: 2007-05 Lokalizacja: z czarnej..dziury Wiadomości: 11 697	Dot.: jak to jest z L4?? wiesz co coś obliczyłam jeśli urodzisz w terminie to do końca umowy zostaje ci tydzień( wtedy masz urlop macierzyński do chyba 14 stycznia) a jeśli przenosisz o tydzień macierzyński ci sie kończy po umowie (albo w ten sam dzień)i może cie już nie zatrudniać bo nie musi ale okarze sie w praniu niemniej życze powozdenia __________________ 9 lipca 2014 godzina 2 .00 -------- 20.04 2015---świat się zatrzymał trzeba dzisiaj nie mieć czasu żeby jutro mieć czas ````kękę

2009-01-14, 22:24	#101
Svinecka Słitaśna and Grymaśna ;p Zarejestrowany: 2006-08 Wiadomości: 30 763	Dot.: jak to jest z L4?? a za wypoczynkowy placi pracodawca czy zus?? i ile trzeba przepracowac (przy umowie na czas nieokreslony) zeby sie on nalezal czy nalezy on sie zawsze raz w roku?? a co jesli np pracuje od grudnia 2008 - to za 2008 rok nalezy mi sie wychowawczy? __________________ Zestawienie i status wszystkich zamowien Wzorki i wzoreczki, teraz nowe pazurki u Swinecki zapraszam do komentowania

2009-01-14, 22:52	#106
dudipopka kobieta za ladą Zarejestrowany: 2007-05 Lokalizacja: z czarnej..dziury Wiadomości: 11 697	Dot.: jak to jest z L4?? nie ma czegoś takiego jak platny urlop przez zus.....a jak jesteś zatrudniona u tż to chyba nie masz prawa do wychowawczego __________________ 9 lipca 2014 godzina 2 .00 -------- 20.04 2015---świat się zatrzymał trzeba dzisiaj nie mieć czasu żeby jutro mieć czas ````kękę

2009-01-15, 12:51	#108
dudipopka kobieta za ladą Zarejestrowany: 2007-05 Lokalizacja: z czarnej..dziury Wiadomości: 11 697	Dot.: jak to jest z L4?? ale ty sie pytałaś kto placi wypoczynkowy--urlopy macierzyńskie czy wychowawcze to inna bajka macierzyński z reguły sie nalerzy każdej kobiecie wychowawczy nie zawsze __________________ 9 lipca 2014 godzina 2 .00 -------- 20.04 2015---świat się zatrzymał trzeba dzisiaj nie mieć czasu żeby jutro mieć czas ````kękę

2009-01-15, 12:53	#109
Svinecka Słitaśna and Grymaśna ;p Zarejestrowany: 2006-08 Wiadomości: 30 763	Dot.: jak to jest z L4?? no na wychowawczy musi sie chyba zgodzic pracodawca nie? chociaz czytalam gdzies, ze kobieta ma prawo do wychowawczego do trzech lat __________________ Zestawienie i status wszystkich zamowien Wzorki i wzoreczki, teraz nowe pazurki u Swinecki zapraszam do komentowania

2009-01-15, 13:12	#110
dudipopka kobieta za ladą Zarejestrowany: 2007-05 Lokalizacja: z czarnej..dziury Wiadomości: 11 697	Dot.: jak to jest z L4?? maksymalnie do 3 lat nie dłużej niż do ukończenia przez dziecko 4 lat(mozna brać na raty) w tym jeśli są spełnione określone warunki można przez 2 lata zopieki dostawać 400 zł jako opieka nad dzieckiem oraz 48 zet rodzinnego na niego też wyraża zgode pracodawca piszesz wniosek dołączasz oświadczenie ze ojciec dziecka nie bedzie brał wychowawczego w danym terminie na dziecko __________________ 9 lipca 2014 godzina 2 .00 -------- 20.04 2015---świat się zatrzymał trzeba dzisiaj nie mieć czasu żeby jutro mieć czas ````kękę

2009-01-15, 14:39	#112
dudipopka kobieta za ladą Zarejestrowany: 2007-05 Lokalizacja: z czarnej..dziury Wiadomości: 11 697	Dot.: jak to jest z L4?? nie ne płaci zusu __________________ 9 lipca 2014 godzina 2 .00 -------- 20.04 2015---świat się zatrzymał trzeba dzisiaj nie mieć czasu żeby jutro mieć czas ````kękę

2009-01-16, 23:00	#113
ngk Przyczajenie Zarejestrowany: 2008-12 Lokalizacja: jeszcze w-wa Wiadomości: 8	Dot.: jak to jest z L4?? niektorzy chodza do pracy bo lubia a niektorzy bo musza - proste

2009-02-01, 10:45	#114
czekoladka21 Zakorzenienie Zarejestrowany: 2005-10 Lokalizacja: Śląsk Wiadomości: 12 861	Dot.: jak to jest z L4?? Dziewczyny moze to glupie pytanie ale ja 1 raz jestem na L4 i nie wiem co dalej robic tzn. wypłatę za luty bedzie placil mi ZUS i wlasnie nie wiem czy to ja musze cos zalatwiac jakies dokumenty do ZUS-u czy zalatwia to ksiegowa??? L4 mam wypisywane co 3 tygodnie i 13 lutego dostane nastepne tylko nie wiem czy mam go przekazac pracodawcy czy musze jechac do ZUS-u?? __________________ Weronika 30.07.2009 Dominika 04.11.2014

2009-02-01, 12:38	#117
czekoladka21 Zakorzenienie Zarejestrowany: 2005-10 Lokalizacja: Śląsk Wiadomości: 12 861	Dot.: jak to jest z L4?? dziekuję za odpowiedzi!! to nawet spoko,że mozna pocztą wysłac, rozumiem, ze po uprzednim poinformowaniu pracodawcy, że L4 bedzie wyslane poczta.... __________________ Weronika 30.07.2009 Dominika 04.11.2014

2009-02-01, 13:01	#119
czekoladka21 Zakorzenienie Zarejestrowany: 2005-10 Lokalizacja: Śląsk Wiadomości: 12 861	Dot.: jak to jest z L4?? hmmm jeszcze jedna kwestia.... zwolnienie dostaje zawsze w piątki, bo chodze co 3 tygodnie i zawsze jest to piątek wieczorem nie moge wobec tego wysłac poczty w tym samym dniu bo jest nieczynna juz, wiec pozostaje czekac do poniedzialku, chyba te dwa dni nie zrobią roznicy jak myslicie? __________________ Weronika 30.07.2009 Dominika 04.11.2014

2009-02-01, 13:09	#120
dudipopka kobieta za ladą Zarejestrowany: 2007-05 Lokalizacja: z czarnej..dziury Wiadomości: 11 697	Dot.: jak to jest z L4?? na dostarzcenie zwolnienia masz 7 dni roboczych a w soboty poczte masz nieczynną? niektóre są czynne do 13 ewentalnie możesz zawieść je do kogoś z pracy by je dostarczył w pracy ale wtedy nie masz podkładki w razie czego ze oddałaś osobiście znam przypadek u mnie w rodzine kuzyn tż dostarczył koledze l4 zeby oddał ten zapomniał ze je ma a jak już je dostarczył to było po 7 dniach i kuzyn został zwolniony ale ty jesteś w ciąży więc cie nie zwolnią ale podkładkę musisz mieć __________________ 9 lipca 2014 godzina 2 .00 -------- 20.04 2015---świat się zatrzymał trzeba dzisiaj nie mieć czasu żeby jutro mieć czas ````kękę

Ten wątek obecnie przeglądają: 1 (0 użytkowników i 1 gości)