Prawa kobiety w ciąży

shedub · 2014-01-06, 21:20

Kochane moje, jestem w okropnej sytuacji.
Od końca listopada pracuję na umowie zlecenie. W piątek u ginekologa dowiedziałam się, że jestem w 16-sto tygodniowej ciąży (nie pytajcie dlaczego dopiero teraz poszłam do lekarza bo to długa historia). Ucieszyłam się oczywiście bardzo widząc swoją prawdopodobnie córeczkę, lecz po ochłonięciu dotarło do mnie pytanie - jakie ja mam obecnie prawa? Zwolnienie lekarskie? Co z urlopem macierzyńskim? Czy może lepiej zwolnić się z pracy i iść na bezrobocie, tylko czy coś mi się należy? Chodzi mi o to, żeby mieć jeszcze jakieś pieniądze bo np o becikowym mogę już zapomnieć... Co mam zrobić żeby mieć jakieś pieniądze ale żeby też odpoczywać w ciąży, bo pracę mam okropną (10-11h na nogach co odpada w moim stanie)

_vixen_ · 2014-01-06, 21:29

Akurat becikowe to dostaniesz.
Ale nie jesteś pracownikiem, nie podlegasz pod Kodeks pracy, więc nie należy Ci się urlop macierzyński itp.

http://www.mjakmama24.pl/rodzice/kar...,227_4259.html

shedub · 2014-01-06, 21:50

Becikowe jest przecież do 10 tygodnia, a ja pierwszą wizytę miałam w 16 tygodniu. Czyli nie mogę iść na zwolnienie, bo nie będę miała zapłacone, urlop macierzyński też odpada - superancko ;/ Czyli nic mi się nie należy? Cholera co za kraj!

**23Paula23** · 2014-01-06, 21:51

Akurat z tym becikowym to niekoniecznie bo do becikowego WYMAGAJA zaświadczenie że podlegalo się pod opieke lekarską od 10tygodnia ciąży.

VwVampirka · 2014-01-06, 21:53

A opłacasz dobrowolną składkę chorobową? Jeśli tak, to po 3 miesiącach jej opłacania jeśli pójdziesz na l4 to będziesz miała je płatne. Jeśli nie, to musiałabyś zgłosić w kadrach, że chcesz mieć ją opłacaną i pracować przez 3 miesiące by nabyć prawa do chorobowego. Praw pracownika nie masz, możesz być zwolniona z dnia na dzień bez powodu (uroki tych p!@#$% zleceń). Jeśli chodzi o UP, to zasiłek dla bezrobotnych dostaniesz tylko jeśli w ciągu ostatnich 18 m0cy będziesz miała udokumentowaną pracę przez min. 12 m-cy przy zarobkach nie niższych od minimalnej krajowej. Jak nie to zostaje Ci tylko opieka społeczna... popłaszczysz się, zgnoisz i może 100 zł dostaniesz...
Taka niestety jest ta nasza Pl

_vixen_ · 2014-01-06, 21:58

Jest jeszcze takie wyjście, ze możesz iść do sadu i ustalić istnienie stosunku pracy, bo jak to często bywa, pewnie wiez laczaca Ciebie ze zleceniodawca miała cechy stosunku pracy.

---------- Dopisano o 21:58 ---------- Poprzedni post napisano o 21:56 ----------

A faktycznie, zapomniałam o tym 10tc, ale moze znajdziesz lekarza, który Ci takie zaświadczenie da.

shedub · 2014-01-06, 22:24

Więc tak, jestem na umowie zlecenie ale ZUS mam normalnie opłacany. Jeśli chodzi o UP to mam przepracowany rok z tym, że od maja 2012 to końca sierpnia 2013 i od 1 września do 22 listopada byłam bez pracy (nie byłam w UP zarejestrowana) a od 22 listopada do dziś umowa zlecenie. Czyli zasiłek mi się należy? Boże nie ogarniam tego wszystkiego. Zastanawiam się czy się zwolnić z tej pracy i zarejestrować się w PUP'ie. Tak chyba będzie najwygodniej dla mnie. Tym bardziej, że połowa ciąży już za mną i muszę dbać o siebie. Jeśli chodzi o becikowe, przypale głupa u lekarza i zapytam jak to jest, może sama wyjdzie z inicjatywą żeby wypisała co trzeba :P

Jak dobrze wiedzieć, że na Was zawsze można liczyć

Joskelyn · 2014-01-06, 22:28

A moze masz kogos z rodziny/przyjaciol kto prowadzi firme? Moglabys poprosic zeby "zatrudnil" Cie tak dla sciemy, oddalabys mu koszty, ktore przez ten msc go wyniesiesz czyli Zus i podatki i po mscu moglabys normalnie isc na chorobowe a potem na macierzynski?

Wysyłane z mojego GT-I5510 za pomocą Tapatalk 2

_vixen_ · 2014-01-06, 22:30

Zastanów się może nad tym sadem pracy. Albo szczerze pogadaj z szefem jaka jest sytuacja, może okaże sie człowiekiem...

---------- Dopisano o 22:30 ---------- Poprzedni post napisano o 22:29 ----------

Joskelyn, pracownicy ZUSu nie są idiotami i znają takie numery.

Joskelyn · 2014-01-06, 22:33

Cytat:

Napisane przez _vixen_

Zastanów się może nad tym sadem pracy. Albo szczerze pogadaj z szefem jaka jest sytuacja, może okaże sie człowiekiem...

---------- Dopisano o 22:30 ---------- Poprzedni post napisano o 22:29 ----------

Joskelyn, pracownicy ZUSu nie są idiotami i znają takie numery.

Znam dwie osoby, ktore tak robily i Zus sie nie przyczepil.

Autorko, a jesli nie pracujesz w jakiejs mega wielkiej fiirmie i masz kontakt z wlascicielem to mozesz tez z nim pogadac o umowie o prace na szybko i wyjasnic o co chodzi.... a jak sie nie zgodzi to pogrozic sadem. gra jest tego warta, musisz cos zakombinowac, bo zostac bez srodkow do zycia w takim okresie to srednio....

Wysyłane z mojego GT-I5510 za pomocą Tapatalk 2

MiniMonix · 2014-01-06, 22:40

Też mam taką umowę. Sama bym chciała być mamą, ale właśnie z tego względu jeszcze się nie staramy o dziecko.
Jeśli nie możesz pracować , to idź na l4 jak radzą dziewczyny. Szkoda zdrowia. Ale to będzie płatne??

Joskelyn · 2014-01-06, 22:42

Cytat:

Napisane przez MiniMonix

Też mam taką umowę. Sama bym chciała być mamą, ale właśnie z tego względu jeszcze się nie staramy o dziecko.
Jeśli nie możesz pracować , to idź na l4 jak radzą dziewczyny. Szkoda zdrowia. Ale to będzie płatne??

Jesli nie ma odprowadzanej skladki chorobwej (a na um zlecenie jest ona nieobowiazkowa -nie mylic ze zdrowotna) to nie ma czegos takiego jak L4 i nie mozna isc na chorobowe niestety

Wysyłane z mojego GT-I5510 za pomocą Tapatalk 2

_vixen_ · 2014-01-06, 22:44

Ja znam przypadki, kiedy ZUS się czepiał takich fikcyjnych umów o pracę, wiec to jednak jest ryzyko.

Klarissa · 2014-01-06, 23:25

W mojej pracy była dziewczyna na umowę-zlecenie i jak zaszła w ciążę to poprosiła szefa i zmienili jej na umowę o pracę. Inna sprawa, że zaraz po tym przyniosła L4 i już jej nikt więcej nie ujrzał w pracy...

dudipopka · 2014-01-06, 23:26

wg mnie zasiłek ci się należy
poza tym jest tak zwane drugie becikowe na które sie prawdopodobnie załapiesz
zapytaj gina o zaświadczenie przecież mogłas sie nie zorientować wcześniej ze jesteś w ciąży

senira666 · 2014-01-07, 08:50

shedub z tego co się orientuje to przynajmniej w moim UP zasiłku byś nie dostała bo masz przerwę w pracy ...a jeżeli dobrze liczę to wcześniej wychodzi 15 miesięcy... (no i czy to była umowa o pracę na przynajmniej minimum krajowe?? ) bo umowa zlecenie się nie wlicza niestety...

---------- Dopisano o 08:50 ---------- Poprzedni post napisano o 08:49 ----------

Cytat:

Napisane przez dudipopka

wg mnie zasiłek ci się należy
poza tym jest tak zwane drugie becikowe na które sie prawdopodobnie załapiesz
zapytaj gina o zaświadczenie przecież mogłas sie nie zorientować wcześniej ze jesteś w ciąży

jakie drugie becikowe ??
bo u mnie jest tylko to Państwowe wydawane przez MOPS.

asia27100 · 2014-01-07, 08:50

Cytat:

Zastanawiam się czy się zwolnić z tej pracy i zarejestrować się w PUP'ie.

raczej nie da sie zarejestrowac w pup w ciazy. w koncu musisz byc gotowa w kazdej chwili podjac prace. wiem, ze kiedys dziewczyne przede mna wycofali z tego powodu

Joskelyn · 2014-01-07, 08:53

Cytat:

Napisane przez senira666

shedub z tego co się orientuje to przynajmniej w moim UP zasiłku byś nie dostała bo masz przerwę w pracy ...a jeżeli dobrze liczę to wcześniej wychodzi 15 miesięcy... (no i czy to była umowa o pracę na przynajmniej minimum krajowe?? ) bo umowa zlecenie się nie wlicza niestety...

---------- Dopisano o 08:50 ---------- Poprzedni post napisano o 08:49 ----------

jakie drugie becikowe ??
bo u mnie jest tylko to Państwowe wydawane przez MOPS.

Umowa zlecenie sie liczy jesli zarabialo sie min. minimalna pensje, ale nie wiem jak to jest z ciaza...

Wysyłane z mojego GT-I5510 za pomocą Tapatalk 2

MiniMonix · 2014-01-07, 09:31

Cytat:

Napisane przez Joskelyn

Jesli nie ma odprowadzanej skladki chorobwej (a na um zlecenie jest ona nieobowiazkowa -nie mylic ze zdrowotna) to nie ma czegos takiego jak L4 i nie mozna isc na chorobowe niestety

Wysyłane z mojego GT-I5510 za pomocą Tapatalk 2

Ale jeśli zgłosimy pracodawcy że chcemy żeby była opłacana, to musi to zrobić?

To co, zostaje tylko prosić się w mopsie o zapomogi

VwVampirka · 2014-01-07, 09:51

Jeśli zglosi się pracidawcy, że chce się ubezpieczyć z chorobowym, to musi to zrobić. Ale przy zleceniu działa to dopiero po 3 miesiącach. Przy um o pracę po 1 miesiącu.

W up mozesz się zarejestrować, nie masz obowiązku mówić o ciąży, ale mogą. Ci dać okres karencji i dadzą zasiłek dopiero po miesiącu. No i w kazdej chwili będą mogli Cię wezwać do pracy. Ciąża to nie choroba i można w niej pracować. Niestety nie wiem jak to jest z l4 i macierzynskim w up...

Ps piszę z tel.i moglam zrobić sporo literowek, bo nie bardzo widzę co piszę

panna mati_ · 2014-01-07, 10:31

Cytat:

Napisane przez dudipopka

wg mnie zasiłek ci się należy
poza tym jest tak zwane drugie becikowe na które sie prawdopodobnie załapiesz
zapytaj gina o zaświadczenie przecież mogłas sie nie zorientować wcześniej ze jesteś w ciąży

Nadal jest to drugie becikowe? Bo kiedyś tak było, że jak się chyba należało rodzinne to i drugie becikowe. Nie znam się na tym, nie załapałam się.

ramirka · 2014-01-07, 11:50

a wszyscy dostaja becikowe czy sa jakies ograniczenia? kiedys kazdy dostawał te 1000 zl a teraz jak jest po tych zmianach?

dudipopka · 2014-01-07, 13:26

1 becikowe zależne jest od kwoty 1900 z hakiem dochodu na osobę
2 becikowe do kwoty 539 zł/na osobę
automatycznie ze tak powiem jeśli łapiesz sie na 2 becikowe załapiesz sie też na rodzinne

zasiłek

Cytat:

Prawo do zasiłku przysługuje bezrobotnemu za każdy dzień kalendarzowy po upływie 7 dni od dnia zarejestrowania się we właściwym powiatowym urzędzie pracy, jeżeli: nie ma dla niego propozycji odpowiedniej pracy, propozycji stażu, przygotowania zawodowego dorosłych, szkolenia, prac interwencyjnych lub robót publicznych oraz w okresie 18 miesięcy poprzedzających dzień zarejestrowania, łącznie przez okres co najmniej 365 dni:

teQiba · 2014-01-07, 13:47

Cytat:

Napisane przez _vixen_

Ja znam przypadki, kiedy ZUS się czepiał takich fikcyjnych umów o pracę, wiec to jednak jest ryzyko.

Często robią kontrole w takich przypadkach, ale jeśli się to mądrze rozegra to nawet w razie kontroli można wyjść obronną ręką.

Najkorzystniej w tym przypadku wg mnie byłoby wnieść o dobrowolne chorobowe i popracować te 3 miesiące, jeśli oczywiście z ciążą jest wszystko ok.

A o zaświadczenie do becikowego najlepiej zagadać z lekarzem, zdarzają się tacy co wystawiają bez problemu.

Joskelyn · 2014-01-07, 14:05

No ale autorka jest juz w 16 tyg, wiec chyba nie da rady fizycznie tyle jeszcze pracowac.

Wg mnie najlepiej zagadac z pracodawca tak szczerze o umowe o prace i po mscu isc na zwolnienie - w ciazy od razu zus placi pensje przy zwolnieniu, wiec pracodawca nie bedzie wiele stratny.

Wysyłane z mojego GT-I5510 za pomocą Tapatalk 2

vioris · 2014-01-07, 14:13

Cytat:

Napisane przez teQiba

Często robią kontrole w takich przypadkach, ale jeśli się to mądrze rozegra to nawet w razie kontroli można wyjść obronną ręką.

Najkorzystniej w tym przypadku wg mnie byłoby wnieść o dobrowolne chorobowe i popracować te 3 miesiące, jeśli oczywiście z ciążą jest wszystko ok.

A o zaświadczenie do becikowego najlepiej zagadać z lekarzem, zdarzają się tacy co wystawiają bez problemu.

Autorka jest w 5 miesiącu ciąży, więc wychodzi na to, że miałaby pracować prawie do rozwiązania a w pracy po 11 godzin na nogach to raczej niemożliwe. Zresztą nic by jej to nie dało, najwyżej 1 miesiąc l4 przed porodem.
Nasz kraj jest chory

_vixen_ · 2014-01-07, 14:18

Chore jest to, że pracodawcy daja umowe zlecenie mimo iż ewidentnie jest to stosunek pracy.

shedub · 2014-01-07, 18:23

Jeja masakra jakaś. Odnośnie becikowego zagadam z panią ginekolog, może wypisze mi zaświadczenie sprzed 10 tyg ciąży. Porozmawiam też z moim menadżerem. Powiem jaka jest sytuacja, jeżeli faktycznie w ciąży mnie nie zarejestrują w UP, bo z moich obliczeń zasiłek mi się należy. Głupie jest to że w każdym UP jest inaczej. Kurde człowiek ciągle ma pod górkę

Odnośnie fikcyjnej umowy, dziś mi to znajoma zaproponowała. To by było dla mnie super bo mogłabym iść spokojnie na macierzyński urlop

Joskelyn · 2014-01-07, 23:00

Cytat:

Napisane przez shedub

Jeja masakra jakaś. Odnośnie becikowego zagadam z panią ginekolog, może wypisze mi zaświadczenie sprzed 10 tyg ciąży. Porozmawiam też z moim menadżerem. Powiem jaka jest sytuacja, jeżeli faktycznie w ciąży mnie nie zarejestrują w UP, bo z moich obliczeń zasiłek mi się należy. Głupie jest to że w każdym UP jest inaczej. Kurde człowiek ciągle ma pod górkę

Odnośnie fikcyjnej umowy, dziś mi to znajoma zaproponowała. To by było dla mnie super bo mogłabym iść spokojnie na macierzyński urlop

O to juz jakies opcje sa widzisz

mam nadzieje, ze wszystko sie ulozy

Wysyłane z mojego GT-I5510 za pomocą Tapatalk 2

shedub · 2014-01-08, 11:07

Też mam taką nadzieję, bo strasznie się tym przejmuję. A skoro o ciąży dowiedziałam się dopiero w 16 tyg, czyli nie bardzo dbałam o siebie, stres i nerwy codziennie, teraz chciałabym w miarę na spokojnie, bez nerwów dojść do rozwiązania bo wiem jak to wszystko szkodzi dziecku.

2014-01-06, 21:20	#1
shedub Raczkowanie Zarejestrowany: 2012-01 Lokalizacja: Cieszyn Wiadomości: 344	Prawa kobiety w ciąży Kochane moje, jestem w okropnej sytuacji. Od końca listopada pracuję na umowie zlecenie. W piątek u ginekologa dowiedziałam się, że jestem w 16-sto tygodniowej ciąży (nie pytajcie dlaczego dopiero teraz poszłam do lekarza bo to długa historia). Ucieszyłam się oczywiście bardzo widząc swoją prawdopodobnie córeczkę, lecz po ochłonięciu dotarło do mnie pytanie - jakie ja mam obecnie prawa? Zwolnienie lekarskie? Co z urlopem macierzyńskim? Czy może lepiej zwolnić się z pracy i iść na bezrobocie, tylko czy coś mi się należy? Chodzi mi o to, żeby mieć jeszcze jakieś pieniądze bo np o becikowym mogę już zapomnieć... Co mam zrobić żeby mieć jakieś pieniądze ale żeby też odpoczywać w ciąży, bo pracę mam okropną (10-11h na nogach co odpada w moim stanie)

2014-01-06, 21:29	#2
_vixen_ Zakorzenienie Zarejestrowany: 2009-09 Wiadomości: 17 087	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Akurat becikowe to dostaniesz. Ale nie jesteś pracownikiem, nie podlegasz pod Kodeks pracy, więc nie należy Ci się urlop macierzyński itp. http://www.mjakmama24.pl/rodzice/kar...,227_4259.html

2014-01-06, 21:50	#3
shedub Raczkowanie Zarejestrowany: 2012-01 Lokalizacja: Cieszyn Wiadomości: 344	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Becikowe jest przecież do 10 tygodnia, a ja pierwszą wizytę miałam w 16 tygodniu. Czyli nie mogę iść na zwolnienie, bo nie będę miała zapłacone, urlop macierzyński też odpada - superancko ;/ Czyli nic mi się nie należy? Cholera co za kraj!

2014-01-06, 21:51	#4
23Paula23 BAN stały Zarejestrowany: 2013-06 Wiadomości: 1 423	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Akurat z tym becikowym to niekoniecznie bo do becikowego WYMAGAJA zaświadczenie że podlegalo się pod opieke lekarską od 10tygodnia ciąży.

2014-01-06, 21:58	#6
_vixen_ Zakorzenienie Zarejestrowany: 2009-09 Wiadomości: 17 087	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Jest jeszcze takie wyjście, ze możesz iść do sadu i ustalić istnienie stosunku pracy, bo jak to często bywa, pewnie wiez laczaca Ciebie ze zleceniodawca miała cechy stosunku pracy. ---------- Dopisano o 21:58 ---------- Poprzedni post napisano o 21:56 ---------- A faktycznie, zapomniałam o tym 10tc, ale moze znajdziesz lekarza, który Ci takie zaświadczenie da.

2014-01-06, 22:24	#7
shedub Raczkowanie Zarejestrowany: 2012-01 Lokalizacja: Cieszyn Wiadomości: 344	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Więc tak, jestem na umowie zlecenie ale ZUS mam normalnie opłacany. Jeśli chodzi o UP to mam przepracowany rok z tym, że od maja 2012 to końca sierpnia 2013 i od 1 września do 22 listopada byłam bez pracy (nie byłam w UP zarejestrowana) a od 22 listopada do dziś umowa zlecenie. Czyli zasiłek mi się należy? Boże nie ogarniam tego wszystkiego. Zastanawiam się czy się zwolnić z tej pracy i zarejestrować się w PUP'ie. Tak chyba będzie najwygodniej dla mnie. Tym bardziej, że połowa ciąży już za mną i muszę dbać o siebie. Jeśli chodzi o becikowe, przypale głupa u lekarza i zapytam jak to jest, może sama wyjdzie z inicjatywą żeby wypisała co trzeba :P Jak dobrze wiedzieć, że na Was zawsze można liczyć

2014-01-06, 22:28	#8
Joskelyn Zadomowienie Zarejestrowany: 2005-12 Lokalizacja: Bydgoszcz Wiadomości: 1 688	Dot.: Prawa kobiety w ciąży A moze masz kogos z rodziny/przyjaciol kto prowadzi firme? Moglabys poprosic zeby "zatrudnil" Cie tak dla sciemy, oddalabys mu koszty, ktore przez ten msc go wyniesiesz czyli Zus i podatki i po mscu moglabys normalnie isc na chorobowe a potem na macierzynski? Wysyłane z mojego GT-I5510 za pomocą Tapatalk 2 __________________ Perfumowe szaleństwo Filmowy blog Perfumowy blog Szukam koreczka do Aury Loewe 80 ml!

2014-01-06, 22:30	#9
_vixen_ Zakorzenienie Zarejestrowany: 2009-09 Wiadomości: 17 087	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Zastanów się może nad tym sadem pracy. Albo szczerze pogadaj z szefem jaka jest sytuacja, może okaże sie człowiekiem... ---------- Dopisano o 22:30 ---------- Poprzedni post napisano o 22:29 ---------- Joskelyn, pracownicy ZUSu nie są idiotami i znają takie numery.

2014-01-06, 22:40	#11
MiniMonix Zakorzenienie Zarejestrowany: 2009-06 Lokalizacja: PL Wiadomości: 4 032	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Też mam taką umowę. Sama bym chciała być mamą, ale właśnie z tego względu jeszcze się nie staramy o dziecko. Jeśli nie możesz pracować , to idź na l4 jak radzą dziewczyny. Szkoda zdrowia. Ale to będzie płatne?? __________________ 1 IV 2010 Mój primaaprilisowy chłopak 29 IV 2012 Zaręczona 4 V 2013 Żona 31.III.2016 Córeczka !

2014-01-06, 22:44	#13
_vixen_ Zakorzenienie Zarejestrowany: 2009-09 Wiadomości: 17 087	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Ja znam przypadki, kiedy ZUS się czepiał takich fikcyjnych umów o pracę, wiec to jednak jest ryzyko.

2014-01-06, 23:25	#14
Klarissa Zakorzenienie Zarejestrowany: 2007-11 Wiadomości: 16 431	Dot.: Prawa kobiety w ciąży W mojej pracy była dziewczyna na umowę-zlecenie i jak zaszła w ciążę to poprosiła szefa i zmienili jej na umowę o pracę. Inna sprawa, że zaraz po tym przyniosła L4 i już jej nikt więcej nie ujrzał w pracy... __________________ Mam dwoje okruszków - jeden większy, a drugi całkiem malutki

2014-01-06, 23:26	#15
dudipopka kobieta za ladą Zarejestrowany: 2007-05 Lokalizacja: z czarnej..dziury Wiadomości: 11 697	Dot.: Prawa kobiety w ciąży wg mnie zasiłek ci się należy poza tym jest tak zwane drugie becikowe na które sie prawdopodobnie załapiesz zapytaj gina o zaświadczenie przecież mogłas sie nie zorientować wcześniej ze jesteś w ciąży __________________ 9 lipca 2014 godzina 2 .00 -------- 20.04 2015---świat się zatrzymał trzeba dzisiaj nie mieć czasu żeby jutro mieć czas ````kękę

2014-01-07, 11:50	#22
ramirka Raczkowanie Zarejestrowany: 2012-02 Lokalizacja: Sląsk Wiadomości: 255	Dot.: Prawa kobiety w ciąży a wszyscy dostaja becikowe czy sa jakies ograniczenia? kiedys kazdy dostawał te 1000 zl a teraz jak jest po tych zmianach?

2014-01-07, 14:05	#25
Joskelyn Zadomowienie Zarejestrowany: 2005-12 Lokalizacja: Bydgoszcz Wiadomości: 1 688	Dot.: Prawa kobiety w ciąży No ale autorka jest juz w 16 tyg, wiec chyba nie da rady fizycznie tyle jeszcze pracowac. Wg mnie najlepiej zagadac z pracodawca tak szczerze o umowe o prace i po mscu isc na zwolnienie - w ciazy od razu zus placi pensje przy zwolnieniu, wiec pracodawca nie bedzie wiele stratny. Wysyłane z mojego GT-I5510 za pomocą Tapatalk 2 __________________ Perfumowe szaleństwo Filmowy blog Perfumowy blog Szukam koreczka do Aury Loewe 80 ml!

2014-01-07, 14:18	#27
_vixen_ Zakorzenienie Zarejestrowany: 2009-09 Wiadomości: 17 087	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Chore jest to, że pracodawcy daja umowe zlecenie mimo iż ewidentnie jest to stosunek pracy.

2014-01-07, 18:23	#28
shedub Raczkowanie Zarejestrowany: 2012-01 Lokalizacja: Cieszyn Wiadomości: 344	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Jeja masakra jakaś. Odnośnie becikowego zagadam z panią ginekolog, może wypisze mi zaświadczenie sprzed 10 tyg ciąży. Porozmawiam też z moim menadżerem. Powiem jaka jest sytuacja, jeżeli faktycznie w ciąży mnie nie zarejestrują w UP, bo z moich obliczeń zasiłek mi się należy. Głupie jest to że w każdym UP jest inaczej. Kurde człowiek ciągle ma pod górkę Odnośnie fikcyjnej umowy, dziś mi to znajoma zaproponowała. To by było dla mnie super bo mogłabym iść spokojnie na macierzyński urlop

2014-01-08, 11:07	#30
shedub Raczkowanie Zarejestrowany: 2012-01 Lokalizacja: Cieszyn Wiadomości: 344	Dot.: Prawa kobiety w ciąży Też mam taką nadzieję, bo strasznie się tym przejmuję. A skoro o ciąży dowiedziałam się dopiero w 16 tyg, czyli nie bardzo dbałam o siebie, stres i nerwy codziennie, teraz chciałabym w miarę na spokojnie, bez nerwów dojść do rozwiązania bo wiem jak to wszystko szkodzi dziecku.

Ten wątek obecnie przeglądają: 1 (0 użytkowników i 1 gości)